Comme dans beaucoup de domaines de la vie d'une entreprise, la digitalisation transforme petit à petit le paysage du recrutement. Entre réseaux sociaux, algorithmes de filtrage et entretiens vidéo, les solutions numériques se développent et permettent à chaque étude qui le souhaite, de gagner en efficacité dans tel ou tel aspect de son recrutement, afin de trouver plus rapidement et plus aisément le candidat qui correspond à ses besoins.
Quels sont les avantages à digitaliser tout ou partie (...)
[TEASER] L’importance des soft skills dans le notariat, l’humain au cœur du recrutement
Le recrutement dans le secteur notarial a longtemps été centré sur des compétences techniques, souvent associées à des connaissances juridiques pointues. Cependant, les « soft skills », ou compétences humaines, prennent aujourd’hui une place croissant…
Village des Notaires et des Experts du Patrimoine
décembre 18, 2024
